Interim

WideScope bietet Interim Management

für Personalabteilungen. Wir übernehmen zeitweise Personalaufgaben in verschiedenen Bereichen und auf verschiedenen Ebenen.

Wir verstehen uns bei allen Aufträgen als Beratende, Coachende und Prozessverbesserer:innen und arbeiten nicht nur die Routinen ab. Wir wechseln regelmäßig zwischen Interim- und Beratungsaufträgen und haben immer den Gesamtkontext eines Unternehmens im Blick.

Im besten Fall hat das Unternehmen nicht nur ein Kapazitätsengpass überbrückt, sondern zusätzlich die eine oder andere Optimierung der Organisation mit auf den Weg gebracht.

Typische Einsatzgebiete als Interim Manager:in sind:

  • Personalleitung, HR Business Partner
  • Recruiting, Active Sourcing
  • Personaladministration
  • Aufbau/Umbau Personalabteilung


Unsere Interim Manager:innen

können in Teilzeit oder Vollzeit gebucht werden, überall in ganz Deutschland und je nach Verfügbarkeit auch im Ausland.

Neben Zeit- und Präsenzverträgen sind Modelle für die Übernahme von Einzelaufgaben der Interim Manager:innen möglich.

Schildere uns das Anliegen und wir finden das beste Modell für das Unternehmen!